#46 PRAXISWISSEN: Führungskultur bis zum Führungskraft-Roasting-Termin - Interview mit Nils Greinert
Episoden Archiv
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#46 PRAXISWISSEN: Führungskultur bis zum Führungskraft-Roasting-Termin - Interview mit Nils Greinert
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Nils Greinert ist 31 Jahre und führt seit 5 Jahren erfolgreich einen Marketingbereich einer ...
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#45 Jedes Unternehmen ist ein Vertriebsunternehmen | und die Verbindung zur Führung - Interview mit Jörg Haupt
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In dieser Folge spreche ich mit Jörg über die Verbesserung der Führungsarbeit, wie Unternehm...
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#44 KW-Commerce: share the sugar und die Bibel des HR Bereichs - Interview mit Claudia Wilms
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Claudia Wilms ist Head of People & Culture bei KW-Commerce. Als studierte Psychologin un...
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#43 Konsumhaltung vs. Selbstverantwortung in virtuellen- und Präsenztrainings - Interview mit Sebastian Höning
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In dieser Folge spreche ich mit Sebastian über Konsumhaltung vs. Selbstverantwortung in virt...
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#42 Spielerisch Führungsskills trainieren - LUDOKI Leadership - Interview mit Tarek Abouelela
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In dieser Folge spreche ich mit Tarek Abouelela über seine unternehmerische Reise, Gamificat...
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#41 Motivausprägungen Deiner Mitarbeiter kennen und verstehen - Interview mit Dennis Friesel
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Dennis Friesel hat Logistik studiert und war danach bei verschiedenen Unternehmen im Logisti...
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#40 Data und Mensch: analytics-driven Entscheidungen und eine innere Konsistenz - Interview mit Dr. Thomas Zachrau
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Dr. Thomas Zachrau ist Senior Manager einer Unternehmensberatung im IT-Bereich. Als promovie...
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#39 Tabuthema: psychische Erkrankung im Arbeitsumfeld - Interview mit Anna Sophie Feuerbach
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Anna Sophia Feuerbach ist Biochemikerin und kommt aus einem Leistungsbereiten und Leistungss...
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#38 Female Leadership (Community) - das Dilemma zwischen Ambition und Sympathie - Interview mit Anja Kirsammer
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Anja Kirsammer ist seit 15 Jahre Führungskraft im Bereich Personal und nimmt sich aktuell ei...
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#37 "Jede Unternehmensgröße bringt eine andere Herausforderung in der Führung mit sich" - Interview mit Tobias Zimmer
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In dieser Folge spreche ich mit Tobias Zimmer über die essenzielle Teamzusammensetzung für e...